Secretariado administrativo en recursos humanos y contable

Módulo 1

Etapas del proceso administrativo: planificación, organización, dirección y control.

Módulo 2

Análisis FODA:
· Recopilar información sobre la empresa.
· Identificar las fortalezas, debilidades, oportunidades y amenazas.
· Analizar la información recopilada.
· Desarrollar estrategias para aprovechar las oportunidades y superar las amenazas.

Módulo 3

Contabilidad básica:
· Activos y pasivos de la empresa.
· Patrimonio neto.
· Plan general de contabilidad.
· Balance de situación.
· Cuentas contables.

Módulo 4

Proceso de pago de remuneraciones. Liquidación de sueldo (haberes imponibles y no imponibles, descuentos legales y otros descuentos).

Módulo 5

Recursos humanos ligados al proceso de gestión administrativa.

Módulo 6

Reclutamiento y selección de personal. Asistencia en la evaluación del desempeño de los empleados. Asistencia en la capacitación de empleados.